BAGAIMANA bekerja secara efektif dan produktif saat WORK FROM HOME?

REMOTE / Kerja Jarak Jauh / Kerja Virtual adalah GELOMBANG MASA DEPAN

Dipercaya 6309+ Marketers, Entrepreneurs, dan Brand Ternama di Indonesia

Penulis Buku The New York Times Bestseller “Rework”

Tidak semua orang paling berbakat tinggal di satu tempat. 

Tempat terbaik untuk hidup bergantung pada siapa Anda dan apa yang Anda sukai.

Kantor zaman sekarang sudah menjadi produsen berbagai gangguan.

Remote memungkinkan orang yang paling berbakat untuk menghasilkan karya terbaik di mana pun mereka berada.

Jangan sampai tertinggal!

REMOTE adalah buku yang telah ditunggu-tunggu oleh para pemimpin bisnis abad ke-21!”

Susan Cain, penulis buku New York Times bestseller “Quiet”

Apakah bekerja dari rumah — atau di mana pun selain kantor — masuk akal?

Sebagai perusahaan, membatasi perekrutan Anda pada wilayah tertentu berarti Anda tidak mendapatkan orang terbaik yang Anda bisa.

Sebagai karyawan, membatasi pencarian kerja Anda pada perusahaan dalam perjalanan yang wajar berarti Anda tidak bekerja untuk perusahaan terbaik yang Anda bisa.

Remote memberi wawasan baru tentang argumen yang sedang hangat diperdebatkan. Sambil menjelaskan tantangan dan manfaat bekerja jarak jauh, Fried dan Hansson secara persuasif meyakinkan bahwa kerja jarak jauh lebih efektif daripada “di bawah satu atap”.

Saat ini paradigma baru adalah “pindahkan pekerjaan ke pekerja, bukan pekerja ke tempat kerja.” Perusahaan melihat keuntungan bekerja jarak jauh dapat meningkatkan bakat mereka, mengurangi ongkos, menaikkan omset, dan meningkatkan produktivitas.

Baik Anda seorang manajer yang resah tentang cara mengelola pekerja yang “ingin keluar” atau pekerja yang ingin mencapai peningkatan gaya hidup sambil tetap menjadi yang terbaik secara profesional, buku ini merupakan panduan yang tepat bagi Anda!

Siapa Penulis Buku ini?

Jason Fried merupakan Founder dan CEO Basecamp (dulu 37 Signals), sebuah perusahaan perangkat lunak yang berbasis di Chicago, serta seorang entrepreneur. Buku yang pernah ia tulis di antaranya, Rework, Remote, It Doesn’t Have to be Crazy at Work, dan Defensive Design for the Web.

David Heinemeier Hansson merupakan seorang programmer asal Denmark, pembalap serta pencipta kerangka kerja aplikasi web populer, Ruby on Rails dan wiki Instiki. Ia juga founder dan CTO Basecamp. Karya-karyanya antara lain, Agile Web Development with Rails, Getting Real, Rework, Remote, dan It Doesn’t Have to be Crazy at Work.

Isi Buku REMOTE

  1. Waktu yang tepat untuk kerja jarak jauh
  2. Menghadapi berbagai dalih
  3. Bagaimana berkolaborasi jarak jauh
  4. Hal yang harus diwaspadai saat bekerja jarak jauh
  5. Merekrut dan mempertahankan yang terbaik
  6. Mengatur pekerja jarak jauh
  7. Kehidupan sebagai pekerja jarak jauh

5 Alasan Mengapa Harus Remote

  1. Pekerja jarak jauh yang hebat adalah pekerja yang hebat
  2. Sebagian besar pekerjaaan tidak menghasilkan hal besar berikutnya
  3. Sebagian besar pekerjaan tidak terjadi di tempat kerja
  4. Evaluasi dilakukan berdasarkan hasil, bukan kehadiran
  5. Politik kantor dapat dihindari melalui transparasi.

Apa kata mereka tentang Buku REMOTE

Keunggulan Buku

  1. Ditulis oleh penulis New York Times Bestseller, Jason Fried dan David Henemeier Hansson
  2. Menjelaskan tantangan dan manfaat tak terduga dari bekerja jarak jauh
  3. Berisi tips praktis bekerja jarak jauh secara profesional dan cara mengatur waktu dengan keluarga
  4. Jason Fried dan David Henemeier Hansson merupakan Founder Basecamp dan sudah berpengalaman dalam mengelola pekerja jarak jauh

DAFTAR ISI BUKU

  • Mengapa karya tidak terjadi di tempat kerja? 
  • Tidak perlu lagi pulang-pergi 
  • Ini teknologi, bodoh! 
  • Menghindari rutinitas jam 9 pagi – 5 sore 
  • Berakhirnya monopoli kota 
  • Kemewahan baru 
  • Talenta tidak terikat dengan kota besar 
  • Ini bukan masalah uang 
  • Tapi, menghemat selalu baik 
  • Bukan perihal “semua atau tidak sama sekali” 
  • Tetap sebuah timbal-balik 
  • Barangkali Anda sudah melakukannya 
  • Keajaiban hanya terjadi apabila kita satu ruangan
  • Jika tidak melihatnya langsung,bagaimana saya tahu mereka bekerja?
  • Rumah penuh dengan distraksi
  • Hanya kantor yang bisa aman
  • Siapa yang akan menjawab telepon?
  • Perusahaan besar saja tidak melakukannya, apalagi kita?
  • Orang lain akan iri
  • Bagaimana dengan kultur?
  • Saya butuh jawaban sekarang!
  • Tapi saya akan lepas kendali
  • Kami sudah mengeluarkan banyak uang untuk kantor ini
  • Itu tidak akan berhasil untuk ukuran atau industri kita
  • Harus ada irisan waktu
  • Melihat dengan mata kepala sendiri
  • Semuanya terbuka
  • “Pendingin air” virtual
  • Arus Maju
  • Yang penting itu karya 
  • Bukan hanya untuk orang luar kota
  • Masalah sudah menanti
  • Jangan kebanyakan M&Ms
  • Ketakutan sendirian
  • Masuk, keluar
  • Dasar-dasar Ergonomi
  • Jangan Sepelekan Naluri
  • Pos yang Sepi
  • Bekerja dengan Klien
  • Pajak, akunting, undang-undang, aduh!
  • Dunia ini luas
  • Kehidupan terus berjalan
  • Usahakan waktu yang menyenangkan terus tercipta
  • Mencari manusia 165
  • Tidak ada taktik murahan
  • Ongkos perjuangan
  • Pekerja jarak jauh yang hebat adalah pekerja yang hebat
  • Penulisan yang bagus
  • Ujian praktik
  • Bertemu langsung
  • Kontraktor paham seluk-beluk
  • Kapan waktu yang tepat untuk kerja jarak jauh?
  • Berhentilah mengatur kursi
  • Pertemuan besar dan kecil
  • Pelajaran dari open source
  • Medan permainan yang setara
  • One-on-ones
  • Menyingkirkan rintangan
  • Waspadai kerja berlebihan, bukan sebaliknya
  • Memanfaatkan kelangkaan
  • Membangun rutinitas
  • Pagi jarak jauh, sore hari lokal
  • Komputer yang berbeda
  • Bekerja sendirian di tengah keramaian
  • Tetap termotivasi
  • Kebebasan nomaden
  • Mengubah pemandangan
  • Waktu keluarga
  • Tidak ada ruang ekstra di rumah
  • Memastikan Anda tidak diabaikan
  • KESIMPULAN : Kantor lama yang antik 
  • Kotak perkakas jarak jauh
  • Halaman Persembahan
  • Terima Kasih Bagi Anda yang Membaca Buku Kami
  • Tentang 37signals

Untuk siapa Buku ini?

  • Mahasiswa
  • Karyawan
  • Wirausaha
  • PNS
  • Pegawai swasta
  • Dosen
  • Pebisnis
  • Manajer
  • CEO
  • HRD
  • Blogger
  • Wanita karier

Apa kata mereka tentang Buku REMOTE

“Remote adalah cara saya dalam bekerja dan hidup. Sekarang saya tahu sebabnya. Jika Anda bekerja di kantor, Anda perlu membaca buku luar biasa ini dan mengubah hidup Anda.”

Richard Florida, penulis buku laris nasional The Rise of the Creative Class: And How It’s Transforming Work, Leisure, Community and Everyday Life

“Tidak lama lagi, setiap orang akan bekerja dari jauh, termasuk orang yang duduk di seberang Anda. Anda perlu membaca buku ini untuk menyiapkan diri.”

Kevin Kelly, kontributor senior majalah Wire dan penulis What Technology Wants

“Menunjukkan betapa kerja jarak jauh begitu membebaskan—bebas dari kebosanan dan bebas melepaskan kreativitas dan produktivitas yang tidak terjadi sebelumnya. Saya akan membeli buku ini untuk saya hadiahkan kepada atasan saya!”

James McQuivery, PhD, wakil pimpinan dan analis utama di Forest Research, Penulis Digital Disruption: Unleashing the Next Wave of Innovation

“Jason dan David memberikan argumen yang meyakinkan tentang keuntungan kerja jarak jauh, baik dari perspektif manajer maupun pekerja. Kerja jarak jauh memberikan kekuatan untuk membentuk dan mengelola kehidupan kita sendiri, maka buku ini adalah peta jalan untuk melakukannya.”

Penelope Trunk, penulis Brazen Careerist: The New Rules for Success

“Remote bukan sekadar kotak perkakas yang luar biasa. Ia kaya dengan wawasan yang memesona tentang kerja sama, inovasi, dan pemikiran manusia.”

Leo Babauta, penulis Zen Habits: Handbook for Life

“Desentralisasi tempat kerja bukan lagi umpan bagi para futuris, ia adalah realitas sehari-hari. Remote adalah playbook yang padat-wawasan untuk berjuang dalam dekade mendatang dan seterusnya.”

Todd Henry, penulis The Accidental Creative: How to Be Brilliant at a Moment’s Notice

“Remote memunjukkan cara untuk menyingkirkan hambatan besar dalam melakukan pekerjaan yang kita inginkan, bersama orang-orang yang cocok dengan kita, dalam cara yang paling memuaskan dan menguntungkan—buku ini adalah tiket untuk mencapai kebebasan yang sesungguhnya!”

John Jantsch, penulis Duct Tape Marketing: The World’s Most Practical Small Business Marketing Guide

“Sama seperti pada tahun 1970-an, ketika kita tidak bisa membayangkan ada ponsel yang berukuran lebih kecil dari panggangan roti, sebagian perusahaan masih yakin bahwa karyawan tidak bisa memberikan performa yang baik apabila mereka tidak muncul di kantor. Kerja virtual adalah gelombang masa depan. Jason dan David sangat hebat dalam mengajarkan praktik terbaik bagi karyawan maupun atasan.”

Pamela Slim, penulis Escape from Cubicle Nation: From Corporate Prisoner to Thriving Enterpreneur

BONUS E-BOOK
How To Build A High Performance Team

Membangun TIM adalah fase terpenting dalam sebuah Bisnis. Pelajari bagaimana caranya membangun TIM dengan kinerja terbaik. 

BONUS 4 Sesi Rekaman
Online Course
Remote Working

Rekaman Kelas Webinar via Zoom spesial sebanyak 4 Sesi membahas tentang bagaimana menerapkan Remote Working di Bisnis Anda. 

Buku REMOTE

  • Penulis  : Jason Fried and David Heinemeier Hansson.
  • Genre : Bisnis
  • Halaman : 296
  • Ukuran : 14 x 21 cm
  • Cover : Soft Cover
  • ISBN  : 978-602-1201-99-2
  • Penerbit : Renebook
  • Bonus E-Book HIPER TEAM
  • Bonus Rekaman Online Course Remote Working

Rp. 199.000

Yakin Tidak Beli Sekarang Juga ?

Kondisi saat ini mengharuskan banyak perusahaan untuk bekerja secara Remote (Work From Home). Pelajari bagaimana bekerja secara produktif dan efektif dari manapun. Pelajari bagaimana mengelola TIM secara remote. 

Pertanyaan Yang Sering Ditanyakan

Apakah produk ini berbentuk BUKU secara fisik?

Ya, buku Remote adalah buku fisik, dan akan dikirim ke alamat Anda. 

Bagaimana cara mendapatkan BONUS E-Book ?

Bonus E-Book bisa Anda download di member area Supersonality. 

Silahkan Hubungi CS kami
jika ada yang ingin ditanyakan.

Thomas Wahidin

www.Thomwah.com

Disclaimer Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Sed nec sagittis dolor. Maecenas quam nunc, tincidunt quis facilisis ut, faucibus eget lacus. Duis in tellus dignissim augue faucibus facilisis.

Open chat
Butuh bantuan?