Evolusi Organisasi

Related Posts

• 

  Membangun Employee Engagement

  Apakah Penting Membangun Employee Engagement di Perusahaan anda ? Meningkatkan employee engagement menjadi perhatian penting bagi para owner dan pimpinana Perusahaan Employee engagement menjadi salah satu faktor penting yang membantu meningkatkan produktivitas, khususnya ditengah guncangan adaptasi bisnis hampir seluruh sektor saat ini. 90% pimpinan pun setuju bahwa keterikatan emosional ini memiliki dampak pada kesuksesan sebuah bisnis. …

• 

  Training Motivasi Karyawan

  Training Motivasi Karyawan Kerja dan Berkinerja Bekerja namun berkinerja rendah ? Hadir tapi tak sepenuh hati, Ataukah mereka menganggap bahwa bekerja hanyalah sebuah kewajiban semata? seorang karyawan pastilah pernah jenuh atau bosan dengan jenis pekerjaan yang itu-itu saja. Karyawan yang tidak memiliki motivasi hanya bekerja namun kurang berkinerja yang hanya berangkat untuk memenuhi kehadiranya dalam …

• 

  Struktur Organisasi Bisnis yang kuat

  Struktur Organisasi Bisnis  – Struktur organisasi ibarat kendaraan dalam sebuah perjalanan. Ketika kita telah menetapkan peta perjalanan dalam bentuk visi, misi, dan langkah strategis maka langkah berikutnya adalah menyusun struktur organisasi yang pas. Anda bisa membaginya menjadi dua jabatan besar, yakni aktivitas utama dan aktivitas pendukung. Aktivitas utama berarti aktivitas yang langsung berpengaruh terhadap rencana …

• 

  Tugas HRD saat ini : HRD bukan mesin Pencetak Manusia

  Tugas HRD saat ini : HRD bukan mesin Pencetak Manusia Dunia manajemen SDM setidaknya telah melewati 4 fase dan menuju fase yang kelima, apa ciri cirinya, kita bahas ya… Fase pertama adalah fase perbudakan dimana pada saat itu seseorang bekerja dilakukan karena keterpaksaan, untuk bertahan hidup, manusia dianggap sebagai alat (tools) dalam berproduksi. Mereka tidak …

• 

  Leadership resource atau sumber daya kepemimpinan

  Leadership resource atau sumber daya kepemimpinan adalah berbagai hal yang dapat dimanfaatkan oleh seorang pemimpin untuk membantu mencapai tujuan organisasi dan memimpin tim dengan lebih efektif. Berikut beberapa contoh leadership resource yang dapat dimanfaatkan oleh seorang pemimpin: Pengetahuan dan pengalaman: Seorang pemimpin yang memiliki pengetahuan yang luas tentang industri atau bidang kerja tertentu akan dapat …